Twitter Updates

    follow me on Twitter
    ProfIS — Profesionalus Interneto Sprendimas
    EuropeEurope
    LietuvaLietuva
    РоссияРоссия

     Apie mus

    Naujienos

    Projektai

    Paslaugos

    Patirtis

    Kontaktai

    Apie Profis

    Komanda

    Atsiliepimai

    Žiniasklaida

    Parduotuvė (3)

    Karjera

    Profis CMS

    IT Planuoja kurti lietuvišką paieškos sistemą su lietuviška morfologijaFilipas BORCOVAS UAB „Profis“ direktorius„Vakarų ekspreso“ internetiniame puslapyje — išsami nekilnojamojo turto bazė

    Dienraštis „Vakarų ekspresas“
    2006-03-15

    Kuo už­si­ima jū­sų įmo­nė?
    Kalbant siaurąją prasme — „svetainių kūrimas“. Plačiąją prasme — sten­gia­mės teik­ti vi­są pa­slau­gų komp­lek­są iš­kart — su­da­ri­nė­ja­me sve­tai­nes, rek­la­muo­ja­me jas in­ter­ne­te, jei reikia, ver­čia­me, rašome tekstus, maketuojame ir fo­to­gra­fuo­ja­me. Teik­da­mi ne vi­en prog­ra­ma­vi­mo ir dizaino pa­slau­gas — tau­po­me kli­en­tų lai­ką.

    Ar kon­ku­ren­ci­ja šia­me vers­le ašt­ri?
    Už­sa­ky­mų da­bar tu­ri­me tiek, kad vos spė­ja­me juos įgy­ven­din­ti, ir nau­jų kli­en­tų patys aktyviai ne­be­ieš­ko­me, ne­bent to­kių, ku­rie mums stra­te­giš­kai svar­būs. No­ri­me ori­en­tuo­tis į di­de­lius pro­jek­tus, o šio­je sri­ty­je kon­ku­ren­ci­ja ma­žes­nė, nes ne vi­si ga­li juos ap­rėp­ti. Kuo pro­jek­tas ma­žes­nis, tuo kon­ku­ren­ci­ja di­des­nė.

    Kaip ki­lo min­tis steig­ti sa­vo įmo­nę?Dienraštis Vakarų Ekspresas
    Esu bai­gęs in­for­ma­ti­kos ma­gist­ran­tū­rą Klai­pė­dos uni­ver­si­te­te, ku­ria­me da­bar dar ir dės­ty­to­jau­ju. Anks­čiau dir­bau ki­to­je įmo­nė­je, kū­riau sve­tai­nes, o vė­liau su­pra­tau (Ačiū Edmundui Smilgai), kad ir pats ga­liu tuo už­si­im­ti.
    Vi­si kaž­ko­dėl gal­vo­ja, kad įsteig­ti įmo­nę yra sun­ku. Iš tie­sų yra taip — dir­bi vie­nas na­mie ir gal­vo­ji — ko­dėl gi ne­ga­liu pa­si­kvies­ti draugo? Vė­liau pri­si­jun­gia dar tre­čias, ket­vir­tas, ir su­pran­ti, kad pa­to­giau bū­tų dirb­ti biu­re, tu­rė­ti nu­sta­ty­tą dar­bo lai­ką.
    Praktiškai už dyką iš­si­nuo­mo­jo­me pa­tal­pas (Ačiū Gvidui Skiručiui), kitas verslininkas mums pa­do­va­no­jo se­nus kom­piu­te­rius, savo kompiuterį atnešiau iš namų, vos pa­si­ėmė­me lizingą stalams ir pra­dė­jo­me. Dabar išsinuomavus visą aukštą, tos problemos atrodo juokingos. Įmo­nei jau dveji me­tai.

    Ar ne­sun­ku va­do­vau­ti ne­tu­rint to­kio dar­bo pa­tir­ties?
    Kai pra­dė­jau va­do­vau­ti, iš pra­džių gal­vo­jau, už ką aš gau­nu at­ly­gi­ni­mą — dir­bu juk ne aš, o ki­ti. Da­bar jau pla­nuo­ju po mė­ne­sio ar ke­lių pats tiesioginių darbų ne­be­už­si­im­ti, o vykdyti tik pardavimus ir stra­te­gi­škai pla­nuoti. Milžinišką kompaniją kitaip sukurti neįmanoma. Didžiausius pi­ni­gus už­dir­ba ne tie, ku­rie dir­ba, o tie, ku­rie stra­te­guo­ja.
    Tik­ri vers­li­nin­kai yra kaip vai­kai, ku­rie žai­džia ir nie­ko ne­bi­jo, ne­ži­no jo­kių ri­bų. Kai žmo­nės nie­ko ne­bi­jo, jie to­bu­lė­ja, o tik pra­dė­ję bi­jo­ti su­sto­ja. Gal­būt ka­da nors ir nu­deg­siu, bet ge­riau nu­deg­ti, nei sė­dė­ti ir nie­ko ne­da­ry­ti (Ačiū Juozui Mataliavičiui, kad padėjo tai suprasti). Yra žmo­nių, ku­riuos pa­lik Šiaurės Afrikoje, ir po kelių me­tų jie ten kažkuo taps. Tai pri­klau­so nuo žmo­gaus po­žiū­rio į gy­ve­ni­mą — to­kie mo­ka vis­ką ap­link sa­ve op­ti­mi­zuo­ti.

    Ke­ti­na­te plės­tis?
    No­rė­čiau im­tis ir ki­tų dar­bų. Pa­vyz­džiui, su­kur­ti kokybišką lie­tu­viš­ką pa­ieš­kos sis­te­mą, ko­kios normalios da­bar pas mus nė­ra. No­rė­tų­si iš­ban­dy­ti ką nors, kas yra su­si­ję su prog­ra­ma­vi­mu, ir ką nors vi­siš­kai ki­to­kio. Taip pat — ati­da­ry­ti fi­lia­lą ir ki­to­se ša­ly­se. Klai­pė­do­je dar yra kur aug­ti, bet jei plės­tis to­liau geo­gra­fiš­kai — ge­riau į ki­tas ša­lis nei, pa­vyz­džiui, į Vil­nių. Kam ka­riau­ti ten, kur daug riklių? Reikia ka­riau­ti ten, kur didelių nė­ra. Yra ša­lių, ku­rio­se at­ly­gi­ni­mai di­de­li, o kon­ku­ren­ci­ja ma­ža. Pa­sau­li­niu mas­tu lie­tu­vių ku­ria­mų sve­tai­nių ko­ky­bė yra pa­kan­ka­mai ge­ra.

    Kaip ren­ka­tės dar­buo­to­jus?
    Kol įmonė nedidelė — bandau rinktis per rekomendacijas, bet dabar vis daugiau naudoju Internetą, laikraščius, bei atrankos agentūras. Dir­bu uni­ver­si­te­te, to­dėl kar­tais kvie­čiuo­si geriausius sa­vo stu­den­tus kurie baiginėja mokslus. Pa­pras­tai at­si­žvel­gia­me į pre­ten­den­to nu­veik­tus dar­bus, bei norą dirbti. At­ėjo (ir jau ne kar­tą) pas mus žmo­gus iš garsios įmo­nės, tu­rin­tis pa­tir­ties. Pa­rei­ka­la­vo ge­ro at­ly­gi­ni­mo, o po ke­lių die­nų iš­ėjo su­pra­tęs, kad ne­su­ge­bės pa­da­ry­ti to, ko mums reikia. O at­ei­na pa­pras­tas vy­ru­kas, at­ro­do, ne­la­bai ką mo­kan­tis, dir­ba sa­vai­tę ir daug ne­pra­šo — jis tik no­ri ka­bin­tis į gy­ve­ni­mą. Po po­ros mė­ne­sių jis jau gau­na to­kį at­ly­gi­ni­mą, ko­kio bu­vo pra­šęs tas „kie­ta­sis“. Gy­ve­ni­me vis­kas at­si­sto­ja į sa­vo vie­tas. Šiaip algas bandau žmonėms mokėti kiek sugebu, netikiu kad pas konkurentus žmonės galėtų uždirbti daugiau.

    Pozityvi svetainėIQSA
    Profis in Facebook — Facebook Profis in Twitter — Twitter Profis in Youtube — YouTube
    © 2003—2012  ProfIS — Klaipėda, Vilnius, Kaunas. Svetainių kūrimas, Aptarnavimas, Reklama internete, Firminis stilius, Reputacija internete, Elektroninių parduotuvių kūrimas